2025年12月1日，徽商银行高潜力人才能力提升专题培训班开班仪式在我院举行，来自徽商银行的29名管培生参加培训。我院副院长徐玫，徽商银行党委组织部(人力资源部)培研中心干部教育经理高翔宇、考核办彭路出席仪式。我院教培处处长柯磊主持仪式。
徐玫副院长代表我院致欢迎辞，她介绍了我院的办学特色与培训优势，并表示，作为金融领域的重要力量，我院希望以此次合作为开端，共同探索金融人才培养新模式。并祝愿全体学员能够学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所效，不断提升自身能力，为徽商银行的未来发展贡献自己的力量。
高翔宇经理在开班讲话中表示，本次培训聚焦提升管培生的管理能力素质，总行领导对此次培训非常重视，希望大家带着问题学，将培训中获得的解决方法带到实际工作中去思考和应用，让培训成果真正体现到工作能力的提升上。随后，徽商银行彭路宣布了培训期间的考核及规章制度。
此次培训为期5天，课程紧密围绕银行管培生的核心培养目标设计，侧重综合管理能力、职业战略视野与跨场景业务适配力的塑造,既涵盖管理角色的职业素养课程,也融入了新形势下管理岗必备的风险意识培训。在第一天的日间系统授课后，晚间还专门安排了破冰团建活动，以期学员在碰撞视角中增强融入感和团队意识。除课堂授课外，还安排了现场教学，全体学员将前往工商银行南京科技支行考察交流学习。
此次培训既是一次知识的集中赋能，也是一次视野与思维的全面开拓，将助力徽商银行管培生成长为复合型管理人才。
